Pytana o zawód udzielam więcej niż jednej odpowiedzi. Od blisko 20 lat wspieram osoby, zespoły i całe organizacje w ich rozwoju jako coach ICF PCC, konsultant, facylitator oraz praktyk analizy transakcyjnej. Chęć rozwoju powoduje, że obszarów mojej specjalizacji zawodowej przybywa. Jednak niezmiennie w centrum moich zainteresowań jest człowiek, jego rozwój i jego miejsce pracy.
Diagnozy, konsultacje i warsztaty rozwojowe
Prowadzę konsultacje, sesje rozwojowe i warsztaty dla organizacji i liderów m.in. z branż: ubezpieczenia, energetyka, obronność, finanse, medycyna, bankowość, produkcja, FMCG, administracja publiczna. Pracuję też z drużynami sportowymi i zawodowymi sportowcami.
Klienci i partnerzy doceniają moją koncentrację na rozwiązaniach oraz efektach.
Coaching i certyfikaty zawodowe
Od ponad 10 lat pracuję jako coach prowadząc procesy rozwoju w rolach zawodowych. Jestem akredytowanym coachem International Coach Federation na poziomie PCC – Professional Certified Coach. Ukończyłam Szkołę Coachów „The Art and Science of Coaching” prowadzoną przez Erickson Coaching International z Vancouver oraz szkolenie TA 101 European Association for Transactional Analysis.
Od 2015 roku jestem certyfikowanym trenerem Stylu Myślenia i Działania FRIS®, a od 2022 roku MTQ Plus – Odporność Psychiczna.
Wykłady, publikacje i debaty
Swoim doświadczeniem dzielę się z uczestnikami studiów podyplomowych i MBA Uniwersytetu WSB Merito. Stwarzam przestrzeń do dyskusji – debaty biznesowe, które prowadzę, to okazja do wymiany myśli w obszarze rozwoju osób, firm i rynku pracy.
Swoją wiedzą podzieliłam się w bestsellerze „13 wzorców dobrej komunikacji i relacji. Analiza transakcyjna w praktyce”. Piszę teksty i opracowania o rynku pracy, zarządzaniu zasobami ludzkimi i kapitale ludzkim – wybrane teksty znajdziesz w dziale Prasówka.
Jestem pomysłodawczynią największego spotkania dyrektorów HR – HR Directors Summit. Od 2017 roku jestem autorką portalu EPALE zajmującego się rozwojem dorosłych przy Komisji Europejskiej. Przez wiele lat byłam członkiem zespołu realizującego Bilans Kapitału Ludzkiego – największe w Europie Środkowo-Wschodniej badanie rynku pracy PARP.
Wykształcenie
Jestem absolwentką politologii na Uniwersytecie Warszawskim, zarządzania i marketingu w Szkole Głównej Handlowej, Francuskiego Instytutu Zarządzania oraz programu MBA.
Nie potrafię usiedzieć w miejscu. Pracuję więc stacjonarnie i online z Warszawy i Fuerteventury.
Zapraszam do rozmowy o procesie coachingu, warsztatach rozwojowych oraz współpracy.